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注：配圖為UCI聯(lián)合創(chuàng)智VI設(shè)計(jì)公司作品
所有的目光都聚焦在埃隆馬斯克身上。億萬(wàn)富翁SpaceX和特斯拉大亨已經(jīng)從備受稱贊的首席執(zhí)行官和思想領(lǐng)袖成為最近最具爭(zhēng)議的新聞話題之一。馬斯克最近因參與泰國(guó)洞穴救援而受到抨擊。在救援隊(duì)和媒體質(zhì)疑馬斯克的迷你潛艇是為了幫助孩子們還是馬斯克的公眾形象之后，馬斯克試圖幫助被困在洞穴中的男子足球隊(duì)的努力適得其反。馬斯克接著在推特上發(fā)表了令人驚訝的言論。
今年6月，特斯拉解雇了9%的員工，同時(shí)據(jù)報(bào)道，為了達(dá)到下滑的生產(chǎn)配額，剩余的工人已經(jīng)到了極限。工作場(chǎng)所的需求變得如此強(qiáng)烈，據(jù)報(bào)道，馬斯克睡在加州弗里蒙特工廠的地板上，用紅牛給疲憊的工人加油。
雖然同事們表達(dá)了對(duì)馬斯克行為和工作要求的不滿，但這位首席執(zhí)行官表示，對(duì)他的投訴被夸大了，工作場(chǎng)所的問(wèn)題很快得到了解決。正如馬斯克在2017年的一次采訪中提醒玻璃門(mén)的那樣，"你的頭銜讓你成為經(jīng)理，但你的員工讓你成為領(lǐng)導(dǎo)者。"那么為埃隆馬斯克工作到底是什么感覺(jué)？我們轉(zhuǎn)向SpaceX和特斯拉的員工評(píng)論來(lái)獲取獨(dú)家新聞。
馬斯克因其在SpaceX的角色在玻璃門(mén)2018年最佳首席執(zhí)行官名單中排名第49位，目前擁有97%的支持率——一名員工甚至稱他為"埃隆叔叔"。2017年，他辭去了8號(hào)首席執(zhí)行官的職位，當(dāng)時(shí)他獲得了98%的支持率。馬斯克在特斯拉的支持率略低，為84%。
目前，SpaceX的員工在2018年Q2給該公司打了4.4分。然而，在2018年Q2奧運(yùn)會(huì)上，特斯拉員工給他們的公司打了3.4分。
我們已經(jīng)看到了數(shù)字。但是在一個(gè)員工的日常生活背后是什么呢？閱讀最近的匿名員工評(píng)論，了解員工對(duì)自己工作和首席執(zhí)行官的看法。
員工的底線是，盡管工作環(huán)境緊張且要求高，但馬斯克是一位鼓舞人心的領(lǐng)導(dǎo)者，盡管
注：配圖為UCI聯(lián)合創(chuàng)智VI設(shè)計(jì)公司作品
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