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毫無疑問,帶薪休假、假期和育兒假是員工長期滿意度的關(guān)鍵因素——事實(shí)上,43%的員工表示,年假是與工作相關(guān)的福利,會讓他們在工作場所感到最受歡迎。
但是假期和請看背面根據(jù)提供假期的文化差異很大。例如,某些國家更強(qiáng)調(diào)"努力工作,盡情娛樂"的格言,而其他國家對休假的要求通常更寬松。
如今,去海外找工作變得越來越普遍。25歲至34歲的美國人計劃移居海外的比例在兩年內(nèi)增加了五倍,從不到1%增加到5.1%。
但是,如果您正在考慮全球遷移,您可能需要關(guān)注以下交互式地圖,該地圖顯示了從世界政策分析中心、國際勞工組織和全球化合作伙伴處收集的數(shù)據(jù)。該地圖顯示了哪些國家提供了最有潛力的休假,包括帶薪休假、無薪休假、育兒假和病假。
不管你是在考慮搬家,還是只是好奇,去看看吧。
圖由簡歷. io提供。
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